Programista: Mid C++ Developer

---

Firma Garmory istnieje na rynku od prawie 20 lat. Naszym sztandarowym produktem jest Margonem MMORPG, które mimo swojego wieku niezmiennie cieszy się ogromną popularnością.

Poszukujemy osoby, która chciałaby dołączyć do zespołu jako Programista: Mid C++ Developer.

Do Twoich obowiązków będzie należało:

• Utrzymanie i rozwijanie istniejących silników gier oraz tworzenie nowych,
• naprawa zgłoszonych błędów,
• prototypownie mechanik,
• wprowadzanie mechanizmów pozwalających analizować i poprawiać funkcjonalności w grze,
• bieżące komunikowanie postępów w pracach,
• ścisła współpraca z ekipą Game Designerów, developerami i kierownictwem projektu.

Wymagamy:

• Znajomości języka C++ na poziomie średniozaawansowanym,
• pracy z GIT,
• znajomości podstaw MySQL,
• umiejętności pracy zarówno samodzielnej, jak i zespołowej,
• umiejętności refaktoryzacji kodu.

Dodatkowo mile widziana:

• Znajomość zagadnień programowania aplikacji opartych na wielu procesach (pamięć dzielona, sockety),
• znajomość Dockera,
• pisania testów jednostkowych,
• znajomość dobrych praktyk programowania (CppCoreGuidelines, CleanCode, SOLID, c++11),
• zdolności analitycznych pozwalających na prześledzenie istniejących mechanik w grach jak i implementację nowych funkcjonalności,
• zainteresowanie grami.

W zamian oferujemy:

• wynagrodzenie 7000-9000 zł brutto na umowę o pracę (w zależności od umiejętności),
• możliwe inne formy współpracy (adekwatnie przeliczana kwota),
• darmowy, strzeżony parking pod firmą.

Po okresie próbnym:

• możliwość pracy zdalnej raz w tygodniu,
• możliwość skorzystania z pakietu medycznego i sportowego,
• wyjścia/wyjazdy integracyjne,
• program premii dla pracowników.

Przywiązujemy większą wagę do solidnego portfolio niż do atrakcyjnego CV. Wykształcenie nie ma dla nas znaczenia - liczą się umiejętności.

Osoby zainteresowane prosimy o wysyłanie CV na adres rekrutacja@garmory.pl z załączoną klauzulą:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu wyłącznie z wybranymi kandydatami.

---